目前大中型软件开发与测试人员比率接近1：2，巨大的市场空缺，使得软件测试工程师已变的炙手可热！随着软件测试工程师大量需求，软件测试工程师培训也紧锣密鼓开展着！
软件测试就是使用人工或自动手段，来运行或测试某个系统的过程。其目的在于检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别。开发工作的根本是尽量实现软件用户的需求，测试工作的根本是检验软件系统是否满足软件用户的需求。
软件测试工程师简单的说是软件开发过程中的质量检测者和保障者，负责软件质量的把关工作。软件测试工程师主要职责为：负责项目/产品的测试工作，分析产品需求，建立测试环境和计划，保证产品质量以及测试工作的顺利进行；按照软件工程规范和项目管理流程，实施、管理和知道软件开发不同阶段的各种测试，并提交测试报告。测试的计划安排包括人员安排、进度、使用的软硬件环境、测试的流程等；提交测试报告，并撰写用户说明书；参与软件测试技术和规范的改进和制定。
通过软件测试工程师培训，学员能够了解软件测试的基本概念和基本理论；掌握软件测试的基本流程和核心技术；掌握软件的单元测试、集成/系统测试流程和主要技术；掌握基于数据库服务器的软件测试核心技术；掌握基于Web服务器的软件测试核心技术；掌握主流测试工具的使用方法。
软件测试工程师培训一般培训内容：C/C++语言开发与应用（JAVA程序设计），软件测试技术概论，测试管理，需求评审，系统测试工具，系统测试用例设计，概要设计文挡评审
，集成测试用例设计，详细设计文挡评审，Test Director，CVS以及软件测试职业素质培训。
近年来，中国软件产业保持了迅猛发展的态势，但是，由于一直以来中国许多软件企业存在着“重开发、轻测试”的倾向，在造成软件产品质量问题日渐突出的同时，也突显了中国软件测试人才的极度匮乏。这不但已经成为影响中国软件产业发展的瓶颈，制约着软件整体质量的提高，同时也加重了软件产业的开发和服务成本负担。
软件测试是一个阳光行业，参加软件测试工程师培训后，就业前景良好，发展前景广阔，待遇优厚。一方面，在几年的测试经验背景下，软件测试工程师可以逐步转向管理或者资深测试工程师，担当测试经理或者ＱＡ部门主管，所以职业寿命更长；另一方面，由于国内软件测试工程师人才奇缺，并且一般只有大中型企业才会单独设立软件测试部门，所以很有保障，待遇普遍较高。正是有这些特点，软件测试工程师已经成为现在求职者关注的职业。
软件测试是个可以很快入门的职业，门槛不高。对于刚刚毕业的学生，如果希望今后从事软件开发，那么先从事一段时间的测试可能更有利于今后的编程；而对于具有多年编程经验的程序员，如果改行做测试，更容易提高技术。如果喜欢软件测试，软件测试工程师是可以是长期从事的工作。对于刚刚毕业的大学生而言，参加软件测试工程师培训是一条捷径,能够很快带你进入软件测试行业！